优化组合出战力

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《 舟山日报 》( 2023年12月16日 第 02 版 )

  点滴录丨小小

  近日,岱山县秀山乡开展干部“789”齐步进活动,以此强化干部日常选育管用,激发干部干事创业动力,加速推动全乡重点工作任务。我们的事业关键在党、关键在人,通过优化组合鼓干劲、出战力,秀山乡的做法值得赞赏。

  田忌赛马的故事告诉人们,将同样一支队伍组成不同阵容,往往会呈现出不同的战力。秀山乡将不同年龄段干部混合编组,形成“789”齐步进阵容,就是对古人赛马经验的活学活用。70后传帮带、80后挑大梁、90后跟班学,让“老中青”尽显优势且取长补短,这样的成长型团队有望形成非同寻常的战斗力。

  招商引资、项目谋划,征地拆迁、环境整治,基层一线承担着繁重的发展任务和治理责任。攻坚克难谋跨越,既需要老同志的丰富经验,也需要年轻人的旺盛冲劲,可谓“一个都不能少”。秀山乡打破科室界限,将70、80、90后干部混合组成工作专班,就是为了充分激活不同年龄段干部的各自优势,实现“1+1+1>3”的优化效能。

  不可否认,每个年龄段的干部也有各自短板。比如一些60后、70后干部虽然工作经验丰富,但也会因年龄到杠、提拔无望而滋生消极因素,导致激情消退。因此,在促进队伍优化组合的同时,还要通过结合主题教育增强干部的责任感、使命感,同时完善考核激励机制,有效调动不同年龄段干部岗位奉献的积极性。

  眼下正是舟山谋求高质量发展的关键期,也是所有干部人生出彩的机遇期。秀山乡开展干部“789”齐步进活动不失为激发队伍活力的有益尝试,各地都应结合干部人事制度改革,积极推进选人用人的创新实践,通过搭建事业平台、优化赛马机制,呈现万马奔腾的火热场景。