图片由舟山海事局提供

　　□记者 王菲 通讯员 谷宁

　　为加快打造新时代机关党建新高地，更好地服务全市中心大局，市委直属机关工委与市新闻传媒中心联合推出“红舟领航 机关领跑——机关党建直通车”专栏。专栏将突出“红舟领航”品牌引领，挖掘“机关领跑”先进案例，搭建机关党建工作交流互鉴平台，宣传党建与业务深度融合的优秀经验，为推动现代海洋城市建设凝聚红色力量，营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围。

　　近年来，舟山海事局以海上党建工程为引领，全面融入国家战略，制定出台助力中国（浙江）自由贸易试验区大宗商品资源配置枢纽建设21项举措、服务舟山海洋经济高质量发展15项措施等，以党建引领赋能海洋经济发展，用实际行动书写海上安全监管和优质服务的绚丽篇章。

　　该局创新实施以“党委抓总线，机关党委牵引线，党支部、党小组沉一线，党员冲前线”的“四线”党建工作机制，大力推进党建与业务深度融合。实施机关“一处室一支部”，实现“支部建在处上”全覆盖，练就敢于担当“铁肩膀”，形成强大战斗力。运行党支部工作季度清单，加强“四强”党支部建设。

　　激活海上“红色引擎”，该局深入推进“航行的支部”建设，以“党建+水工项目监管”为抓手，重点围绕鼠浪湖矿石中转码头、甬舟铁路、六横大桥等重大项目，通过建立运行警戒中心、成立联建党组织、组建党建联建工作站等，及时解决海上施工安全问题、困点难点。党员突击队主动作为，以“岱领”“尖定”“屿水架桥”党建品牌为引领，充分发挥先锋模范作用。同时，积极开展创新实践，发布浙江省首个水上交通安全指引，推出锚位预约提质增效16条创新举措，探索海事服务新模式，运用大数据、信息化技术提升服务效能。

　　“忠诚可靠、业务精湛、令行禁止、担当奉献”，是每一位舟山海事人的实践准则。该局细化落实海事队伍“四化”建设总体要求，制定4项目标任务、74项具体举措，锤炼队伍政治定力，坚守安全底线，助力地方发展。在春节、“五一”等节假日期间，充分发挥组织功能和党员先锋模范作用，强化值班值守、随船包保、巡航执法等措施，有效保障260多万人次旅客、近10万辆汽车海上平安出行。

　　2024年，舟山海事局获评全市综合考核先进单位、支持舟山群岛新区建设突出贡献单位、舟山市实干争先活动奖励集体等荣誉。海事青年在全市干部职工首届英语风采大赛中斩获3个一等奖、1个二等奖，在青春建功大宗商品资源配置枢纽建设知识竞赛中荣获二等奖。