本报讯  （通讯员 刘阳岚 驻岱山记者 陈瑶） “乐某某一案认定违纪事实的证据材料不齐全，可能会导致认定的违纪事实不准确，影响量纪，需要补充完善。”“调取证据的手续不规范，不符合取证要求。”……日前，岱山县岱西镇纪委副书记邱裔受县纪委监委案件审理室指派，在审理县内另一乡镇纪委移送的案件时，指出了这起案件查处的不足之处。

　　这是岱山县纪委监委利用乡镇纪委案件交叉审理，以审代训，提升基层办案质效的一个缩影。

　　今年以来，岱山县纪委监委全面推行交叉审理制度，出台了《交叉审理工作办法（试行）》，明确交叉审理案件的范围、程序，进一步提高乡镇纪委案件审理工作规范化、专业化水平，推动乡镇纪检监察干部在干中学、在学中干。

　　“建立基层案件‘交叉审理’制度，使乡镇纪委的办案骨干能接触到更加多样化的案件类型，有效弥补乡镇纪检干部查办案件能力短板。”岱山县监委委员、审理室主任王志俊表示，“所有交叉审理的案件经审理室集体审议后，形成书面意见清单，再及时反馈给查办案件的乡镇纪委，促使他们在整改中提高审理能力。”

　　为实施好交叉审理工作制度，该县纪委监委案件审理室整合了全县7个乡镇纪委的纪检骨干资源，当乡镇纪委办理的案件移送至县纪委监委案件审理室协助审理后，案件审理室根据案件具体内容以及疑难复杂程度，确定1名其他乡镇纪委骨干与案件审理室工作人员组成审理组，完成交叉审理工作。

　　自实行此项制度以来，岱山县纪委监委已交叉审理乡镇纪委呈报案件9件，提出并整改问题35个，形成协审意见9份。“根据每位乡镇纪委骨干交叉审理时的表现，我们还推出了‘一案一登记、一人一评价’制度，年底对乡镇纪委骨干进行综合评价，建立案件审理人才库。”岱山县纪委监委相关负责人表示，下一步，还将召开交叉审理典型案例交流讨论会，鼓励乡镇纪委骨干结合经手的审理案件分享经验。